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发布机构:住建局

名称:永年区住建局 邯郸市永年区住房和城乡建设局关于印发《永年区建筑施工安全生产工作考核办法》的通知

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主题分类:其他

发布日期:2021-05-17

永年区住建局 邯郸市永年区住房和城乡建设局关于印发《永年区建筑施工安全生产工作考核办法》的通知

 

邯郸市永年区住房和城乡建设局

关于印发《永年区建筑施工安全生产工作

考核办法》的通知

 

各建设、施工、监理单位,局属各有关科室:

为全面做好2021年度全区建筑施工安全生产工作,区住建局制定了《永年区建筑施工安全生产工作考核办法》,现印发给你们,请认真贯彻执行。

 

 

邯郸市永年区住房和城乡建设局

    2021517

 

永年区建筑施工安全生产工作考核办法

 

为全面贯彻落实国家、省、市、区关于加强安全生产的一系列工作要求,落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针,切实加强建筑施工安全生产监督监管,防止安全生产事故发生,减少国家、集体、个人财产的损失,保护好人民群众生命安全,确保社会稳定,特制定建筑施工安全生产工作考核办法。

一、考核对象和方式

考核对象为办理建筑工程施工许可证和安全监督备案手续的房建项目(停工超过半年的施工项目不参加考核)。区住建局每季度制定建筑施工安全生产季度考核通知,对辖区建工程项目进行考核,结合每季度考核情况,综合打分后对参加考核项目进行年度排名,参照年度排名结果进行差别化管理。

二、评分办法

季度考核以《河北省房屋建筑和市政基础设施工程施工安全监督办法》、《河北省建筑施工安全生产标准化考评实施细则》为依据。采取量化打分的方法,总分值为100分。共分为五项:建筑施工安全生产工作部署开展落实情况、建筑施工安全生产“双控”机制建设、建筑施工三方主体责任落实情况、安全生产培训落实情况和建筑施工现场安全管理。

1.建筑施工安全生产工作部署开展落实情况。各建设项目落实区委区政府、区住建局有关安全生产工作部署情况。包含建筑施工现场安全生产标准化、危大工程管控、安全隐患排查整治、施工现场消防安全、职业病防治等工作部署开展落实情况。
    2.建筑施工安全生产“双控”机制建设。围绕风险辨识管控和隐患排查治理,建立健全风险辨识公示、风险管控、隐患排查治理、考核奖惩、全员讲“双控”落实情况等“双控”工作管理制度,并对“双控”工作进行全过程规范化管理。

3.建筑施工三方主体履职尽责情况。建设项目建设单位负责人、施工单位项目经理、安全员、特种作业人员、总监、现场监理等履职尽责到岗情况。

 4.安全生产培训落实情况。建设项目建设单位负责人、施工单位项目经理、安全员、特种作业人员、总监、现场监理参加施工安全知识考核培训情况。必须加强安全生产教育宣传工作,要学习好《安全生产法》和《建筑施工安全生产条例》等规定,对所有员工要经常性和由重点的做好教育培训工作,做好教育培训计划,组织开展好安全生产各项活动。

5.建筑施工现场安全管理。通过检查建筑施工现场及相关资料,验证政府主管部门建筑施工安全生产管理情况。

、奖惩

评选出的优秀单位年终进行通报表彰,同时对前三名单位进行经济奖励,第一名奖励10万元,第二名奖励5万元,第三名奖励3万元。(奖金由排名倒数后三名单位提供

对排名倒数后三名单位进行经济处罚。倒数第一名处罚10万元,倒数第二名处罚5万元,倒数第三名处罚3万元。

四、考核办法

建筑工程项目安全生产考核由住建局安监站负责,每年考核次,每季度最后一个月下旬进行考核评分

五、本考核办法自印发之日起实行。

 

 

附件:建筑施工现场安全生产考核表

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                       

邯郸市永年区住房和城乡建设局办公室          2021517日印      

(共印60份


  

表一:建筑施工现场安全生产考核(施工单位)

 施工单位名称:                                   项目名称:

序号

考核项目

考核分数

1

是否建立安全生产保证体系5分)

 

2

是否与分包单位及时签订安全生产协议书,明确职责并签字(盖章)2分)

 

3

施工现场专职安全管理人员及特种作业人员是否持证上岗,并按规定足额配备5分)

 

4

是否严格组织开展安全风险隐患排查和风险控,建立隐患排查“一台账、三清单”制度5分)

 

5

是否严格执行安全检查、联合验收制度,按要求进行安全技术交底(查记录)5分)

 

6

是否建立大工程台帐并制定控措施,定期检查(查记录)5分)

 

7

是否按照有关要求开展安全责任落实、危大工程管控、隐患排查治理、安全生产标准化和建筑施工专项整治工作5分)

 

8

施工现场从业人员或新进场人员是否按要求进行三级安全教育培训2分)

 

9

深基坑、高大模板、脚手架和塔吊、施工升降机等危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案编审及专家论证情况5分)

 

10

施工现场基坑开挖、防护是否符合相关标准、规范要求5分)

 

11

施工现场模板、脚手架是否符合现行规范、标准要求5分)

 

12

施工现场临边、洞口安全防护是否符合现行规范、标准要求5分)

 

13

施工现场塔吊、施工升降机等起重设备是否符合现行规范、标准要求5分)

 

14

现场施工临时用电是否符合相关标准、规范要求,外电安全距离是否符合标准要求2分)

 

15

通道口搭设的防护棚是否严密、牢靠,防护棚长度是否符合坠落半径要求2分)

 

16

是否在施工现场显著位置公告危大工程名称、施工时间和具体责任人员,并设置警示标志2分)

 

17

现场是否按要求配备消防设施、消防器材(有效期内),宿舍、食堂等临时设施是否存在私拉乱接、使用大功率电器等5分)

 

18

是否制定有针对性的生产安全事故应急救援预案,及组织演练情况3分)

 

19

是否制定双节”“开(复)工”等特殊时段施工安全措施及落实情况2分)

 

20

是否对本现场安全生产及防护情况自查;是否定期对本项目进行安全检查并对发现问题及时整改(查记录)3分)

 

21

是否按照要求开展职业安全和职业病预防教育培训,为作业人员提供必要的、合格的防护用品(查记录)2分)

 

总体评价:

 

考核人:                                                       考核日期:  

 

                              

 

 

 

 

                            表二:建筑施工现场安全生产考核监理单位

 

监理单位名称:                                  项目名称:

序号

考核项目

考核分数

1

审查施工总分包企业资质和安全生产许可证、安管人员及特种作业人员取得考核合格证书和操作资格证书情况1分)

 

2

审核施工企业安全生产保证体系、安全生产责任制、各项规章制度和人员配备情况2分)

 

3

审核施工企业应急救援预案和安全防护、文明施工措施费用使用计划情况    1分)

 

4

是否结合危大工程专项施工方案编制安全监理细则并编制危大工程分部分项细则,建立危大工程档案并认真组织实施2分)

 

5

是否定期对本项目进行安全检查并对发现问题跟踪整改(查记录)2分)

 

6

复查施工单位施工机械和各种设施的安全许可验收手续情况2分)

 

7

审查施工组织设计中的安全技术措施或专项施工方案是否符合工程建设强制性标准情况2分)

 

8

否对危险性较大分部分项工程安全专项施工方案进行审核;是否定期巡视检查危险性较大工程作业情况,是否参与组织危大工程验收2分)

 

9

日常监督检查中下发的限期整改通知书、停工整改通知书及复查整改情况等相关记录1分)

 

总体评价:

 

考核人:                                                      考核日期:

 

 

 

 

 

 表三:建筑施工现场安全生产考核建设单位

     建设单位名称:                                     项目名称:      

序号

考核项目

考核分数

1

建设单位是否在招标文件中明确安全生产目标要求1分)

 

2

建设单位是否有专人负责施工现场安全生产的协调与管理工作1分)

 

3

建设单位在与施工企业签订承包合同时,是否明确施工企业安全生产的责任1分)

 

4

是否足额拨付安全生产文明施工措施费用1分)

 

5

不同施工单位在同一施工现场使用多塔作业时,建设单位是否协调组织制定多塔作业防碰撞安全措施1分)                                                                                                                                                                                                                                     

 

总体评价:

考核人:                                                     考核日期: